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Traffic Manager H/F - 93

Description du poste

  • Audika
  • Saint-Ouen-sur-Seine - 93

  • CDI

  • Publié le 7 Avril 2026


Avec plus de 45 ans d'expertise exclusivement dédiée à l'audition et 650 centres en France, Audika est la marque leader de la santé auditive. Experts et à l'écoute, nos 1400 collaborateurs s'engagent chaque jour au service de notre mission : aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. Entreprise à taille humaine, Audika allie proximité et puissance du groupe international Demant, référence mondiale du secteur.

Prendre soin de nos équipes comme elles le font pour nos clients est pour nous une évidence. Cette réciprocité nourrit une dynamique positive, favorisant l'épanouissement des collaborateurs et une expérience client enrichie. Cette solide culture nous vaut d'être certifiés Great Place To Work en 2025, Élu Service Client de l'Année pour la 5ème fois consécutive et Marque Préférée des Français depuis 2022.

Chez Audika, chaque collaborateur est encouragé à développer le meilleur de lui-même au service de notre engagement. Rejoindre Audika, c'est choisir un métier qui a du sens, un parcours de formation personnalisé, des opportunités d'évolution, et une équipe soudée pour rythmer son quotidien !

Au sein de l'équipe Marketing & Expérience Clients (5 personnes) et en tant que Traffic Manager H/F en CDI, vous jouez un rôle clé dans le développement digital de la marque Audika.

Votre mission principale : générer un trafic qualifié et maximiser la génération de leads, en pilotant l'ensemble des leviers d'acquisition payants, dans une logique de performance et d'amélioration continue.

A ce titre, vos missions seront notamment :

Pilotage des campagnes d'acquisition payantes

- Assurer la gestion opérationnelle des leviers payants : SEA, SMA, Affiliation, Coregistration, Native Ads, etc.
- Définir les audiences, ciblages, messages et structures de campagnes en cohérence avec les objectifs business.
- Piloter l'agence paid media et les partenaires : rédaction de briefs, suivi des performances, mise à jour des assets (bannières, annonces, contenus social media...).
- Garantir la qualité du trafic généré et l'alignement des dispositifs avec les enjeux de génération de leads qualifiés.

Optimisation des parcours & conversion (SEA, SMA...)

- Optimiser les parcours de conversion on-site et off-site (Search, Meta, landing pages, affiliation...) en assurant : la cohérence des messages, la pertinence des pages d'atterrissage, et la fluidité du parcours jusqu'à la mise en relation avec le Service Client.
- Identifier les points de friction dans le funnel de conversion et proposer des plans d'optimisation concrets.
- Mettre en place des tests A/B et formuler des recommandations basées sur l'analyse des données.
- Contribuer à l'optimisation des landing pages clés, en lien avec les équipes internes et partenaires (UX, message, performance).

Analyse de la performance & reporting

- Piloter et optimiser le budget d'acquisition : arbitrages entre leviers, maîtrise du ROI et du coût par lead, etc.
- Mettre en place et analyser le tracking de bout en bout du funnel (site, API, base de données) jusqu'à la transformation en centre Audika.
- Produire les reportings hebdomadaires et mensuels, suivre les KPI, analyser les performances et proposer des recommandations opérationnelles.
- Travailler en proximité avec le Service Client pour analyser la joignabilité, la cohérence des discours et la qualité des leads.
- Ajuster en continu les ciblages, messages et dispositifs selon les résultats observés.

Gestion de projet & amélioration continue

- Collaborer étroitement avec le référent SEO afin d'assurer la complémentarité des leviers paid et organiques.
- Travailler avec les équipes Data, IT, CRM, Service Client et Marketing pour garantir la cohérence des parcours et la fiabilité du tracking.
- Participer activement aux groupes de travail et communautés Traffic Manager animés par le Groupe, dans une logique de partage des bonnes pratiques.

La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l'organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d'autres missions en lien avec sa qualification.

Compétences requises

  • Affiliation
  • Reporting
  • Esprit d'analyse
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Ouen-sur-Seine

  • Taux de chomage : 14%
  • Population : 50697
  • Médiane niveau de vie : 18760€/an
  • Demandeurs d'emploi : 6410
  • Actifs : 27216
  • Nombres d'entreprises : 6749

Sources :


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