Adjoint - Adjointe à la Sous-Directrice Recrutement Développement des Talents Formation Outils... H/F - Conseils régionaux

En appui direct à la Sous-Directrice et en lien avec les services concernés, vous contribuerez activement à la conception, au déploiement et à l'évaluation des politiques de recrutement, d'accompagnement professionnel, de formation et outils SIRH. A ce titre, vous assurerez un rôle de pilotage transversal de projets RH, le suivi budgétaire et administratif de la sous-direction, et coordonnerez les actions de communication et de reporting.

VOS RESPONSABILITÉS CLÉS

?? PILOTAGE DE PROJETS TRANSVERSAUX ET GPEC

· Concevoir et piloter des projets structurants en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)

· Coordonner la refonte des référentiels emplois et compétences en intégrant les solutions d'intelligence artificielle

· Déployer des parcours professionnels personnalisés pour accompagner les évolutions de carrière des agents en lien avec les services recrutement et formation

· Animer des groupes de travail transversaux avec les directions métiers et les partenaires RH

· Assurer le suivi et l'évaluation des projets avec production de tableaux de bord et indicateurs de performance



?? COORDINATION DU REPORTING ET DE LA COMMUNICATION

· Piloter la production des indicateurs d'activité de la sous-direction (recrutement, formation, mobilité, développement des compétences)

· Élaborer des tableaux de bord stratégiques pour la hiérarchie, les instances de pilotage et les partenaires internes

· Rédiger des synthèses, notes d'étape et supports de présentation pour éclairer les prises de décision

· Coordonner les actions de communication interne et externe pour valoriser les réalisations de la sous-direction

· Assurer une veille sur les bonnes pratiques et l'innovation en matière de pilotage RH



?? SUPPORT ADMINISTRATIF ET SUIVI BUDGÉTAIRE

· Appuyer la Sous-Directrice dans le pilotage administratif et budgétaire de la sous-direction

· Contribuer à la préparation des documents de pilotage budgétaire (prévisionnels, réalisations, arbitrages)

· Participer à la rédaction et au suivi des marchés publics, notamment pour le service formation

· Assurer un appui technique sur la politique d'achat et la gestion contractuelle

· Garantir la fiabilité des données financières et le respect des échéances budgétaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260831000538-adjoint-adjointe-sous-directrice-recrutement-developpement-talents-formation-outils-sirh-13981-26?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

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