Assistant Comptes Clés GMS H/F - Michael Page
Assistant Comptes Clés GMS H/F
Michael Page · Saint-Ouen-sur-Seine - 93 · CDI
Les missions du poste
Notre client évolue dans le secteur des produits de grande consommation.
Vos missions
* Assurer la gestion et la mise à jour des données produits, tarifs, assortiments et innovations auprès des différentes enseignes.
* Coordonner les opérations promotionnelles et accompagner les Directeurs d'Enseignes dans le suivi des appels d'offres et des activations commerciales.
* Garantir le suivi administratif et financier des accords commerciaux, des budgets et de la facturation.
* Élaborer et actualiser les reportings et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité.
* Assurer l'interface entre les clients, les équipes commerciales et les différents services internes afin de garantir la bonne exécution des engagements.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des outils de gestion commerciale.
* Contribuer à l'organisation de l'équipe : coordination des réunions, suivi des échéances et soutien aux projets commerciaux.
* Gestion des litiges,
La rémunération et les avantages prévus pour ce poste sont les suivants :
* Contrat à durée indéterminée ;
* Salaire fixe de 40 000 € à 42 000 € ;
* Bonus de 7 %, non inclus dans le salaire, selon les règles applicables en interne ;
* Ticket Restaurant
* Télétravail d'un jour par semaine
Vos missions
* Assurer la gestion et la mise à jour des données produits, tarifs, assortiments et innovations auprès des différentes enseignes.
* Coordonner les opérations promotionnelles et accompagner les Directeurs d'Enseignes dans le suivi des appels d'offres et des activations commerciales.
* Garantir le suivi administratif et financier des accords commerciaux, des budgets et de la facturation.
* Élaborer et actualiser les reportings et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'activité.
* Assurer l'interface entre les clients, les équipes commerciales et les différents services internes afin de garantir la bonne exécution des engagements.
* Participer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation des outils de gestion commerciale.
* Contribuer à l'organisation de l'équipe : coordination des réunions, suivi des échéances et soutien aux projets commerciaux.
* Gestion des litiges,
La rémunération et les avantages prévus pour ce poste sont les suivants :
* Contrat à durée indéterminée ;
* Salaire fixe de 40 000 € à 42 000 € ;
* Bonus de 7 %, non inclus dans le salaire, selon les règles applicables en interne ;
* Ticket Restaurant
* Télétravail d'un jour par semaine
Le profil recherché
De formation Bac +2, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire au sein d'un environnement commercial.
Une connaissance de l'univers Off-Trade / Grande Distribution et de ses mécaniques promotionnelles constitue un véritable atout.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, Word et PowerPoint.
La connaissance de Topaze, Strator, Equadis ou Salsify est appréciée.
Rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les chiffres, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle tout en garantissant la fiabilité des informations et le respect des délais.
Une connaissance de l'univers Off-Trade / Grande Distribution et de ses mécaniques promotionnelles constitue un véritable atout.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, Word et PowerPoint.
La connaissance de Topaze, Strator, Equadis ou Salsify est appréciée.
Rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec les chiffres, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle tout en garantissant la fiabilité des informations et le respect des délais.
Compétences requises
- Gestion des litiges
- Reporting
- Amélioration continue
- Logiciels bureautiques
- Rédaction d'appel d'offres
- Excel
- Rigueur et méthode
- Word
- Respect des délais
- PowerPoint
- Facturation
